Emerytura w Niemczech
Czy niemiecka emerytura przysługuje opiekunom osób starszych pracujących poza granicami ojczystego kraju?
Emerytura w Niemczech – kiedy przysługuje?
Osoby pracujące w Niemczech jako opiekunowie osób starszych pracujących na własnej działalności gospodarczej w DE często zastanawiają się jak będzie wyglądała ich przyszła emerytura. Często zadają sobie pytanie: czy praca opiekuna osoby starszej w Niemczech będzie uwzględniona w przyszłej emeryturze i kto będzie wypłacał świadczenie emerytalne.
Emerytura w Niemczech
W Unii Europejskiej obowiązuje klika zasad według, których wylicza i wypłaca się emeryturę.
Kiedy nabywa się prawo do emerytury pracując jako opiekun osoby starszej w Niemczech?
– pracownik zatrudniony w Niemczech na umowę o pracę – ma obowiązek być ubezpieczony w państwowym systemie emerytalnym
– składka odprowadzana jest przez pracodawcę (w połowie jest finansowana przez osobę, która nas zatrudnia)
– w przypadku przedsiębiorców – ubezpieczenie jest dobrowolne
– jeśli przedsiębiorca opłacał składkę, może również liczyć na korzyści przy obliczaniu późniejszej emerytury.
Ważne okresy zatrudnienia:
– osoby przepracowały mniej niż 5 lat – nie mogą liczyć na prawa emerytalne w Niemczech
– czas pracy poniżej 5 lat, nie był czasem zmarnowanym – wpływa ten okres na podniesienie emerytury w Polskim ZUS-ie
Jedna emerytura
Wszystkie kraje członkowskie UE obowiązuje tzw. Koordynacja emerytur – do emerytury wliczane są okresy pracy wszystkich krajów członkowskich, bez względu na fakt pracy oraz miejsce w którym będzie pobierane świadczenie emerytalne.
Na podstawie czego dokonuje się wyliczeń emerytury dla opiekunki osoby starszej pracującej w Niemczech ?
– cały staż pracy
– łączna ilość czasu przepracowanego za granicą jako opiekunka osoby starszej w Niemczech na GEWERBE
– niemieckie urzędy zapłacą tylko, za czas jaki został spędzony na pracy w Niemczech jako opiekun osoby starszej
– polskie lata pracy nie mogą pokrywać się z niemieckimi latami składkowymi – to ważne dla ZUS
– kwota zostanie przeliczona przez niemiecki urząd i przelana na polskie konto w ZUS-ie, a później wypłacona razem z „polską” emeryturą
Czy jest możliwe pobieranie dwóch emerytur?
– pełne pięć lat pracy
– wiek emerytalny w Niemczech to 65 lat, ale do 2029 ma on wnieść 67 lat
– niemiecki odpowiednik ZUS, będzie wypłacał emeryturę na takich samych zasadach jakie obowiązują obywateli Niemiec.
To dobra wiadomość dla osób, pracujących jako opiekunowie osób starszych w Niemczech i część życia pracowały w Niemczech, a część w Polsce – będą Państwo otrzymywać dwie emerytury.
- Emerytura z Niemiec
- Emerytura z Polski
Pamiętaj!
Do każdej z instytucji trzeba się zgłosić osobno i poprosić o oddzielne wyliczenie wysokości świadczenia emerytalnego za pracę jako opiekun osoby starszej w Niemczech.
Praca opiekuna osoby starszej w Niemczech niesie dodatkowe korzyści, pierwszą jest samodzielne zatrudnienie na GEWERBE, dzięki któremu można zarobić więcej, a ponadto można w przyszłości liczyć na większe wypłaty świadczenia emerytalnego przez odprowadzanie większych podatków w Niemczech. To praca marzeń oraz idealne rozwiązanie dla wielu Polskich rodzin, których członkowie często emigrują poza granicę własnego kraju w poszukiwaniu lepszej pracy za większe pieniądze – praca opiekuna osoby starszej w Niemczech daje im taką możliwość.
Ważne informacje
Gdzie można uzyskać informacje odnośnie konkretnej sytuacji i złożyć wniosek o przyznanie i przeliczenie emerytury za pracę w Niemczech jako opiekun na własnej działalności gospodarczej?
W Polsce zajmuje się tym sześć oddziałów ZUS, emerytury niemieckie koordynuje Wydział Realizacji Umów Międzynarodowych oddział ZUS w OPOLU. Informacje są również dostępne na stronach Deutsche Rentenversicherung Bund (https://www.deutsche-rentenversicherung.de), także po polsku.
Rejestracja polskiej firmy w Niemczech
Polecane linki:
Niemiecki system ubezpieczeń społecznych
